Sachbearbeitung Entgeltabrechnung (m/w/d) ab 30 Std.

Zur Unterstützung unseres stark wachsenden Teams, suchen wir an unserem Standort Stulln in der Oberpfalz ab dem 01.07.2026 eine/einen Sachbearbeitung Entgeltabrechnung (m/w/d) ab 30 Std. oder in Vollzeit.

Ihre Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung
  • Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten in einer HRM Software sowie Erstellung von Bescheinigungen und Arbeitszeugnissen
  • Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen und Vertragsänderungen
  • Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Zeiterfassungssystems
  • Aktive Mitwirkung entlang des gesamten Employee Lifecycles – vom Onboarding bis zum Offboarding
  • Erstellung von Reports und Auswertungen zur Unterstützung fundierter HR-Entscheidungen
  • Mitarbeit an spannenden HR-Projekten, insbesondere im Bereich Digitalisierung

Ihr Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen
  • Mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Entgeltabrechnung, vorzugsweise in einem produzierenden Unternehmen
  • Sicherer Umgang mit gängiger Lohnabrechnungssoftware (z. B. DATEV LODAS oder ADP)
  • Erste Berührungspunkte mit HR-Management-Systemen wie Personio oder Workday von Vorteil
  • Gute Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Steuer- und Arbeitsrecht
  • Strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Diskretion
  • Teamgeist, Kommunikationsstärke und Freude daran, gemeinsam Dinge voranzubringen

Unser Angebot

  • Sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Branche – mit Raum, eigene Stärken einzubringen und sich weiterzuentwickeln
  • Familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, wertschätzendem Miteinander und offener Kommunikation
  • Abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
  • Attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie vermögenswirksamer Leistungen
  • 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche Sonderurlaubstage gemäß tariflicher Regelung
  • 37,5-Stunden-Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance oder Teilzeit ab 30 Stunden
  • Wahlweise Edenred-Guthabenkarte oder Nutzung von Ladesäulen für E-Fahrzeuge
  • Individuelle Weiterbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Entwicklung
  • Betriebskantine mit abwechslungsreichen Gerichten und Arbeitgeberzuschuss
  • Zugang zu attraktiven Corporate Benefits

Job-Sicherheit

Attraktive
Vergütung

Zukunfts-perspektiven & Wachstum

Weihnachts- & Urlaubsgeld

Flache Hierarchien

Kontakt

Ms Stefanie Scheffer 
Tel.: +49 9435 3008 602
E-Mail: stefanie.scheffer@pharmastulln.de

Pharma Stulln Gmbh
Werksstraße 3 | 92551 Stulln
https://www.pharmastulln.de/

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